الأسئلة الشائعة

جميع منشآت القطاع الخاص بمختلف النشاطات.

يتم حاليًا احتساب وزن العامل من ذوي الإعاقة في برنامج تحفيز المنشآت على التوطين "نطاقات" بأربع نقاط مقابل العامل الواحد، وبموجب القرار الوزاري رقم (٣٢٤٩) وتاريخ ٩/٣/١٤٣٨ه سيتم في موعد أقصاه ١/٤/١٤٣٩ه تخفيض وزن احتساب العامل من ذوي الإعاقة في "نطاقات" إلى عاملين فقط، وبعد مضي عام على ذلك سيخفض احتساب وزن العامل من ذوي الإعاقة إلى عامل واحد فقط في حال عدم حصول المنشأة على شهادة "مواءمة" للمنشآت العملاقة والكبيرة فقط.

صمّم برنامج "مواءمة" لدعم زيادة مشاركة الأشخاص ذوي الإعاقة في سوق العمل السعودي، بالإضافة إلى تشجيع المنشآت العملاقة والكبيرة للحصول على الشهادة حسب القرار الوزاري، وربط مشاركتها بمعادلة احتساب الموظف ذي الإعاقة في برنامج تحفيز المنشآت للتوطين "نطاقات". تفاصيل القرار الوزاري على الرابط التالي: https://t.co/2TG694qPAj

يمكن للمستخدم الاستعلام عن شهادة السعودة من خلال لوحة تحكم قوى.

تثبت شهادة السعودة مدى التزام المنشأة بالتوطين حسب القوانين المنصوص عليها من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ويمكن الاستفادة منها في عدة إجراءات مثل التقديم على المناقصات الحكومية والحصول على المستخلصات المالية للمشاريع

الشهادة تكون صالحة لمدة 3 أشهر من تاريخ الإصدار

لا يمكن إلغاء رخصة العمل بعد إصدارها أو تجديدها.

تُحدث حالة سداد رسوم رخصة العمل بأنظمة الجوازات خلال 24 ساعة من وقت السداد.

يستغرق تحديث حالة الرخصة قرابة ساعة واحدة بعد السداد.

١. الدخول على موقع قوى، واختيار المنشأة ثم اختيار خدمة (إصدار أو تجديد رخص العمل).

٢. اختيار الموظفين المراد إصدار أو تجديد رخص العمل لهم.

٣. اختيار إرسال الطلب.

٤. تسديد الرسوم من خلال البنوك المحلية باستخدام رقم السداد.

يسمح للمنشأة بتجديد رخصة العمل في حال تبقي 180 يوم أو أقل على انتهاء صلاحيتها.

يجب على المنشأة إصدار رخصة العمل للموظف الوافد خلال أول 90 يوم بعد دخوله للمملكة.