إصدار شهادة المواءمة
تطوير معايير بيئة عمل الأشخاص ذوي الإعاقة وتوفيرها إلكترونياً من خلال برنامج آلي (منصة) يُطلق عليه (مواءمة).
وتتيح هذه المعايير للمنشآت الراغبة في تطوير بيئة عملها؛ لتكون مناسبة للأشخاص ذوي الإعاقة، من تقييم نفسها بناء على تلك المعايير.
الدخول على موقع مواءمة والتسجيل ودفع الرسوم ورفع الأدلة والتدقيق للحصول على الشهادة.
تطبيق معايير بيئة عمل الأشخاص ذوي الإعاقة ويوجد نوعان من المعايير (إدارية وفنية).
إرفاق الأدلة والتوضيحات.
ما هي الرسوم المطلوبة من المنشآت في برنامج "مواءمة"؟
• رسوم التدريب الاختياري للمنشآت العملاقة والكبيرة: ٥٠٠٠ ريال (بدون ضريبة القيمة المضافة). • رسوم التدريب الاختياري للمنشآت المتوسطة: ٢٠٠٠ ريال (بدون ضريبة القيمة المضافة). • رسوم إجراءات التدقيق للمنشآت الكبيرة: ٢٥،٠٠٠ ريال (بدون ضريبة القيمة المضافة). • رسوم إجراءات التدقيق للمنشآت المتوسطة: ١٠،٠٠٠ ريال (بدون ضريبة القيمة المضافة).
كم مدة صلاحية شهادة "مواءمة"؟
مدة صلاحية شهادة "مواءمة" للمنشآت التي تحصل على المرتبة الذهبية، أو الفضية، أو البرونزية سنتين، أما المنشآت التي تحصل على مرتبة مشارك، فتكون مدة سريان الشهادة سنة واحدة فقط.
ما هو تصنيف الشهادات في برنامج "مواءمة"؟
يعتمد منح شهادة "مواءمة" على الدرجة التي حصلت عليها المنشأة بعد عملية التدقيق من المدقق المعتمد، وفيما يلي أنواع الشهادات:
المرتبة الذهبية: للدرجة التي تبدأ من٧٠% وما فوقها.
المرتبة الفضية: للدرجة التي تتراوح بين ٥٠% - ٦٩%.
المرتبة البرونزية: للدرجة التي تتراوح بين ٣٠% - ٤٩%.
مرتبة المشارك: للدرجة التي تتراوح بين ١٥% - ٢٩%.
كيف يتم طلب المدرب الاختياري قبل التقدم بطلب شهادة "مواءمة"؟
يتم طلب المدرب الاختياري من صفحة البرنامج التعريفي، باختيار خدمة "طلب التدريب"، حيث يُطلب من المنشأة تحديد موعد مناسب خلال فترة لا تقل عن أسبوعين من تقديم الطلب؛ تمهيدًا لتحديد مدرب خاص وإرساله للمنشأة.
ما هي آلية الدفع؟
يتم دفع الرسوم عبر البوابة الإلكترونية للسداد في موقع "مواءمة".
لماذا توجد رسوم مالية على برنامج "مواءمة"؟ وهل تعود لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية؟
انطلاقًا من مبدأ الشراكة مع القطاع الخاص، فإن وزارة الموراد البشرية تتعامل مع رسوم الاشتراك في برنامج "مواءمة" على أنها مقابل للخدمات الخارجية، مثل أجور المدققين المعتمدين من القطاع الخاص، ولا يعود أي مبلغ إلى خزينتها، حيث أن الوزارة حريصة تمامًا على التأكد من أن بيئة العمل موائمة وتستوفي جميع المعايير، عبر مدققين معتمدين ومرخصين لأداء ذلك.
ما هي خطوات التسجيل في برنامج "مواءمة"؟
تقوم المنشآت الراغبة بالحصول على الشهادة بتعبئة بياناتها في صفحة التسجيل من خلال اختيار خدمة "الحصول على الشهادة"، ومن ثم البدء بإجراءات التقييم الذاتي، ورفع الأدلة، والتقدم بطلب الشهادة.
كم المدة المتوقعة للحصول على شهادة "مواءمة"؟
بعد تقديم المنشأة للطلب بشكل رسمي وإرفاق كافة الأدلة اللازمة لذلك، يستغرق فريق العمل مدة أسبوعين تقريبًا لدراسة الطلب، وإنجاز كافة الإجراءات المتعلقة به، ثم إصدار الشهادة للمنشأة التي استوفت المعايير المطلوبة.
ما هي معايير الحصول على شهادة "مواءمة"؟
يشترط للحصول على شهادة "مواءمة" توفر ثمانية معايير لدى المنشأة وهي: الالتزام، والمعرفة، والتوظيف، وإدارة الموارد البشرية، والمنتجات والخدمات، والتواصل، والمرافق، وتقنية المعلومات والاتصالات.
هل بياناتي سرية في برنامج "مواءمة"؟
يلتزم برنامج "مواءمة" بسرية المعلومات التي يتم إدخالها من قبل المنشأة في النظام، ولا يحق لـه نشرها أو مشاركتها مع جهات أخرى بدون إذن المنشأة المشارِكة.
ما هي الجهات المستفيدة من برنامج "مواءمة"؟
جميع منشآت القطاع الخاص بمختلف النشاطات.
ما هي آلية احتساب الأشخاص ذوي الإعاقة في برنامج "مواءمة"؟
يتم حاليًا احتساب وزن العامل من ذوي الإعاقة في برنامج تحفيز المنشآت على التوطين "نطاقات" بأربع نقاط مقابل العامل الواحد، وبموجب القرار الوزاري رقم (٣٢٤٩) وتاريخ ٩/٣/١٤٣٨ه سيتم في موعد أقصاه ١/٤/١٤٣٩ه تخفيض وزن احتساب العامل من ذوي الإعاقة في "نطاقات" إلى عاملين فقط، وبعد مضي عام على ذلك سيخفض احتساب وزن العامل من ذوي الإعاقة إلى عامل واحد فقط في حال عدم حصول المنشأة على شهادة "مواءمة" للمنشآت العملاقة والكبيرة فقط.
Pagination
خدمات ذات صلة
هي خدمة الكترونية تخدم المستفيد وتساعد على رفع مستوى رضا المستفيد في مجال معالجة الشكاوى والطلبات والبلاغات، والرد على الاستفسارات بشكل فعّال ومرن في
تتيح الخدمة للعملاء حجز موعد إلكتروني لزيارة فروع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، كما تتيح لهم الاستعلام عن المواعيد الخاص بهم.
خدمة الكترونية تتيح للمنشآت رفع ملف مختوم إلكترونيًا يحتوي على بيانات الأجور والتسويات للموظفين المسجلين على المنشأة من دون الحاجة لمراجعة مقر الجهة
هي خدمة الكترونية تكمن من تحويل رواتب العمالة الرقمية عبر المحافظ الرقمية ويتم توثيق عمليات الدفع عبر حساب المستفيد في مساند
خدمة الكترونية تتيح لباحث العمل بنمط العمل عن بعد بإنشاء وتوثيق عقد العمل ومن غير الحاجة للرجوع للجهة.
خدمة إلكترونية لا إصدار وتجديد وثائق العمل الحر لممارسي العمل الحر وتوفير مزايا وخدمات ومحفزات (كبرامج دعم وبرامج تمويل بالتعاون مع جهات أخرى)
تتيح هذه الخدمة للمنشآت اعتماد لوائح العمل الخاص بها إلكترونياً، وتأتي ضمن جهود وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في الارتقاء بسوق العمل في
تمكّن الخدمة المنشأة من التقدم بطلب تغيير مهنة الموظف المقيم، ليكون عمله متطابقاً لما يقوم به، كما تمكّنها من طلب تصحيح مهنته وفق دليل التصنيف السعودي
تمكّن هذه الخدمة المنشآت من إصدار "رخص العمل" لعمالتها الوافدة، باعتبارها أحد شروط إصدار أو تجديد الإقامة النظامية في المملكة العربية السعودية.
تتيح هذه الخدمة الإلكترونية للمنشآت تقديم الاعتراض على مخالفات (نظام العمل)، التي صدر لها قرار إداري من مركز الاعتماد . توفر رسائل نصية متوفر
خدمة الكترونية تمكن المنشآت من قياس نسبة امتثالها لأنظمة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وتحقق للمنشأة تفادي المخالفات من الزيارات التفتيشية
توثّق هذه الخدمة العملية التعاقدية بين صاحب العمل والموظف ليتمكّن من مزاولة عمله بشكل نظامي.