المحتوى

اعتمدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تعديل جدول المخالفات والعقوبات لنظام العمل ولائحته التنفيذية، وتستهدف هذه التعديلات تحسين بيئة سوق العمل من خلال ملائمة الغرامات المالية لأحجام المنشآت في القطاع الخاص ويأتي ذلك استمرارًا لسعي الوزارة المستمر في مراجعة تنظيمات سوق العمل, ودعم استقرار المنشآت وضمان نموها,  وحفظ حقوق العاملين, وزيادة جاذبية ومرونة سوق العمل.

تاريخ النشر
23-رمضان-1446 - 23-Mar-2025
القطاعات
قطاع العمل
الفئة المستهدفة
أصحاب عمل
أفراد
‏جهات غير ربحية ‏

تاريخ آخر تحديث: 2025/03/23 - 08:02, 23/رمضان/1446 - 11:02 توقيت المملكة العربية السعودية

هل كانت هذه الصفحة مفيدة؟
76.34% من المستخدمين قالوا نعم من 93 تقيمات