සෞදි කම්කරු නීතියට අනුව, දෙවන වගන්තිය:
සේවා යෝජකයා: වැටුප් සඳහා කම්කරුවන් එකක් හෝ වැඩි ගණනක් සේවයේ යොදවන සෑම ස්වභාවික හෝ නීත්‍යානුකූල පුද්ගලයෙකි.
වැඩ: කාර්මික, වානිජමය, කෘෂිකාර්මික, තාක්ෂණික හෝ වෙනත්, මාංශපේශී හෝ මානසික වේවා, එහි ස්වභාවය හෝ වර්ගය කුමක් වුවත්, වැඩ කොන්ත්‍රාත්තුවක් (ලිඛිත හෝ ලිඛිත නොවන) ක්‍රියාවට නැංවීමේදී සියලු මානව ක්‍රියාකාරකම් සඳහා දරන උත්සාහය.
අටවන වගන්තිය කොන්ත්රාත්තුවේ දෙපාර්ශවය විසින් එකඟ වූ පරිදි ගෘහ සේවිකාවට සතිපතා විවේක දිනයක් තිබිය හැකිය. දහවෙනි වගන්තිය ගෘහ සේවිකාව වසර දෙකක් ගත කර ඇති
ගෘහ සේවිකාවන් සඳහා වන රෙගුලාසි දහහත්වන වගන්තිය සහ ඒ හා සමාන ය වෙනත් රෙගුලාසි වල නියම කර ඇති දඬුවම්වලට අගතියක් නොමැතිව, මෙම රෙගුලාසි වල විධිවිධාන
හතළිස් වැනි වගන්තිය 1 - සෞදි නොවන සේවකයෙකු බඳවා ගැනීමේ ගාස්තු, පදිංචිය සහ වැඩ බලපත්‍ර ගාස්තු, ඔවුන් අලුත් කිරීම සහ එය ප්‍රමාද වීමෙන් ඇතිවන දඩ මුදල්
Last Modified Date: 2023/03/06 - 16:46, 14/Sha’ban/1444 - 19:46 Saudi Arabia Time